JM van Delft & zn
Führender Fassadenbauer aus Drunen. Seit 1907 in Familienhand. Lieferung und Montage von Fenstern, Türen und Fassaden aus Aluminium, Stahl und Edelstahl! Wir haben uns daran gemacht, verschiedene technische und nicht-technische Stellen für Sie zu besetzen.
Branche: Bau und InfrastrukturVorgehensweise: unser AnsatzMehr Belege: Ergebnisse, alle Cases
- Branche
- Fassadenbau
- Funktionen
- Technischer Zeichner und Arbeitsvorbereiter, Kalkulator, Produktionsmitarbeiter, Controller
- Kanäle
- Meta, LinkedIn
- Laufzeit
- Laufend seit Februar 2023
Technisches Talent mit Affinität zu Stahl!
Trotz des Mangels an technischen Talenten gelingt es uns mit unserer RPO-Lösung, attraktive Stellen bei JM van Delft & Zn zu besetzen. Auch in einem angespannten Markt bleiben die Kosten pro Einstellung beherrschbar: Sie zahlen einen festen Monatsbetrag innerhalb des vereinbarten Scopes statt einer Gebühr pro Vermittlung. Wir haben uns daran gemacht, die folgenden Stellen zu besetzen:
Stellenangebote
- Produktionsmitarbeiter (Stahl & Aluminium)
- Rezeptionist/in
- Kalkulator/in
- Zeichner/in
Ausgangslage
JM van Delft & zn in Drunen baut Fassaden aus Aluminium, Stahl und Edelstahl und suchte technische Funktionen und Bürofunktionen: technische Zeichner und Arbeitsvorbereiter, Kalkulatoren, Produktionsmitarbeiter und einen Controller. Technisches Talent mit Erfahrung in Stahl und Aluminium ist rar.
Vorgehen
Wir richteten pro Funktion eine Kampagne auf Facebook und Instagram ein, mit einem kurzen Bewerbungsformular fürs Telefon. Für den technischen Zeichner und den Controller sprachen wir Kandidatinnen und Kandidaten zusätzlich direkt an. Unser Team erfasste alle Kandidatinnen und Kandidaten pro Stelle in unserem Recruiting-System und betreute sie dort weiter.
Zeitraum
Wir rekrutieren seit Februar 2023 für JM van Delft, mit einer Kampagne, sobald eine Stelle offen ist. Kandidatinnen und Kandidaten sowie Einstellungen zählen wir in unserem Recruiting-System ab Dezember 2023.
Ergebnisse
Aus unseren eigenen Kampagnen und unserem Sourcing für JM van Delft. Bewerbungen sind abgeschlossene Formulare, keine eindeutigen Personen.
- 482
- Bewerbungen, Februar 2023 bis einschließlich August 2026
- 401
- Kandidaten in unserem Recruiting-System, Dezember 2023 bis einschließlich August 2026
- 5
- Einstellungen erfasst in unserem Recruiting-System, April 2024 bis einschließlich Juli 2026